Ein unbefristeter Arbeitsvertrag ist die häufigste und sicherste Form der Beschäftigung in Deutschland. Im Gegensatz zum befristeten Arbeitsverhältnis gibt es hier kein festgelegtes Enddatum, was sowohl Arbeitnehmer*innen als auch Arbeitgebern langfristige Planung und Stabilität ermöglicht.
Auf unserer Website kannst du eine professionell erstellte Vorlage für einen unbefristeten Arbeitsvertrag kostenlos herunterladen, individuell anpassen und direkt verwenden – ob für dein Unternehmen oder als Orientierungshilfe.
Was ist ein unbefristeter Arbeitsvertrag?
Ein unbefristeter Arbeitsvertrag ist ein Arbeitsverhältnis ohne zeitliche Begrenzung. Er endet nicht automatisch nach einem bestimmten Datum, sondern nur durch eine Kündigung seitens des Arbeitgebers oder Arbeitnehmers oder durch einen Aufhebungsvertrag.
Diese Vertragsform gilt als der Standard in der deutschen Arbeitswelt und bietet beiden Seiten Sicherheit und Flexibilität. Besonders für Arbeitnehmer ist sie attraktiv, da sie mit einer unbefristeten Anstellung oft leichter Kredite erhalten, Mietverträge abschließen oder langfristige Entscheidungen treffen können.
Vorteile eines unbefristeten Arbeitsvertrags
Ein unbefristeter Arbeitsvertrag bringt zahlreiche Vorteile mit sich – sowohl für Arbeitgeber als auch für Arbeitnehmer:
- Rechtliche Sicherheit: Der Vertrag unterliegt den Bestimmungen des Kündigungsschutzgesetzes (KSchG)
- Planungssicherheit: Langfristige Beschäftigung erleichtert die Karriere- und Lebensplanung
- Stärkere Mitarbeiterbindung: Unternehmen profitieren von loyalen und erfahrenen Arbeitskräften
- Keine Notwendigkeit zur Verlängerung: Kein administrativer Aufwand durch Fristverlängerungen
- Besseres Vertrauen: In Bewerbungsprozessen wirkt ein unbefristeter Vertrag oft als Qualitätsmerkmal
Was muss in einem unbefristeten Arbeitsvertrag stehen?
Ein rechtssicherer Arbeitsvertrag muss bestimmte Pflichtangaben enthalten. Unsere Vorlage für einen unbefristeten Arbeitsvertrag beinhaltet alle wesentlichen Punkte:
- Namen und Anschriften der Vertragsparteien
- Beginn des Arbeitsverhältnisses
- Arbeitsplatz und Tätigkeitsbeschreibung
- Arbeitszeit und Urlaubsanspruch
- Vergütung (inkl. Sonderzahlungen, falls zutreffend)
- Kündigungsfristen
- Hinweise auf Tarifverträge oder Betriebsvereinbarungen (falls relevant)
- Sonstige Vereinbarungen (z. B. Probezeit, Nebentätigkeiten, Geheimhaltung)
Unsere Vorlage ist klar strukturiert, juristisch geprüft (Stand: 2025) und sowohl für Vollzeit- als auch Teilzeitverträge geeignet.
Für wen ist die Vorlage geeignet?
Unsere unbefristete Arbeitsvertrag Vorlage eignet sich besonders für:
- Arbeitgeber und HR-Abteilungen, die schnell und rechtssicher Verträge aufsetzen wollen
- Start-ups und kleine Unternehmen, die keine eigene Rechtsabteilung haben
- Arbeitnehmer, die zur Orientierung ein Vertragsmuster einsehen möchten
- Freiberufler, die ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis eingehen
Egal ob im Handwerk, im Dienstleistungssektor oder in der Verwaltung – unsere Vorlage ist flexibel anpassbar und branchengerecht.
Wie verwende ich die Vorlage richtig?
Lade die Datei mit einem Klick herunter und öffne sie mit Word oder einem ähnlichen Programm. Ergänze die Vertragsdaten, trage individuelle Details ein und überprüfe alle Angaben sorgfältig.
Im Zweifelsfall empfiehlt es sich, die fertige Version durch eine fachkundige Stelle (z. B. Rechtsanwalt oder Steuerberater) prüfen zu lassen – besonders wenn Sonderregelungen vereinbart werden sollen.
Nach dem Ausfüllen sollten beide Parteien den Vertrag unterzeichnen und je ein Exemplar erhalten. Nur so ist der Vertrag rechtswirksam und vollständig.
Fazit: Der unbefristete Arbeitsvertrag als stabiles Fundament
Ein unbefristeter Arbeitsvertrag schafft Vertrauen, sorgt für Klarheit und ist aus dem deutschen Arbeitsrecht nicht wegzudenken. Mit unserer kostenlosen Vorlage sparst du Zeit, Aufwand und Unsicherheiten – und kannst dich auf das Wesentliche konzentrieren: eine erfolgreiche Zusammenarbeit.